ࡱ> W lbjbjȗ eef/nO!!="="="Q"Q"Q"8"=#Q"Y&$$Le$e$e$).*#* XXXXXXX$[^XX="/*))@/*/*X!!e$e$<Y666/*!e$!Re$X6/*X66?E|""Fe$7 \'-EXY0YE_4_$FF_="G/*/*6/*/*/*/*/*XX35/*/*/*Y/*/*/*/*_/*/*/*/*/*/*/*/*/* : Anexa 10. R14  F09 Informaii post Universitatea"TEFAN CEL MARE" DIN SUCEAVAFacultatea ISTORIE I GEOGRAFIEDepartament TIINE UMANE I SOCIAL POLITICEPoziia n statul de funcii 27Funcie LECTORDisciplinele din planul de nvmntMetodologia cercetrii n tiinele sociale; Metodologii de cercetare n tiinele sociale; Metode i tehnici de cercetare social; Asistena social bazat pe evidene; Demografie i planificare familialDomeniu tiinific*SociologieCondiiile de participare la concursDiplom de licen n domeniul Asisten Social sau Sociologie Titlul de doctor n domeniul Sociologie sau Asisten Social Candidatul trebuie s ndeplineasc condiiile prevzute n Regulamentul R14 privind ocuparea posturilor didactice vacanteDescriere post Postul conine o norm universitar de 40 ore / sptmn cu o norm didactic de 12 ore convenionale, din care: 7 ore predare curs i 5 ore de lucrri practice cu urmtoarea distribuie semestrial pe discipline a orelor fizice: disciplina: Metodologia cercetrii n tiinele sociale, efectuat n semestrul I cu studenii din anul II de la programele de studii Asisten social, Relaii Internaionale i Studii Europene, Facultatea de Litere i tiine ale Comunicrii: - 2 ore curs semestrul; - 2 ore seminar efectuat n semestrul I cu 2 formaii de lucru anul II, Asisten social disciplina: Metodologii de cercetare n tiinele sociale, efectuat n semestrul I cu studenii din anul II de la programele de studii Relaii Internaionale i Studii Europene, Facultatea de Litere i tiine ale Comunicrii: - 2 ore seminar efectuat n semestrul I cu 2 formaii de lucru anul II, Relaii Internaionale i Studii Europene - 1 or seminar efectuat n semestrul I cu 1 formaie de lucru anul II, Facultatea de Litere i tiine ale Comunicrii disciplina: Metode i tehnici de cercetare social, efectuat n semestrul II cu studenii din anul II de la programul de studii Master Relaii Internaionale i Cooperare Transfrontalier: - 2 ore seminar efectuate n semestrul II cu 1 formaie de lucru Master Relaii Internaionale i Cooperare Transfrontalier; disciplina: Asistena social bazat pe evidene, efectuat n semestrul I cu studenii din anul II de la programul de studii Asisten social: - 1 or curs semestrul I; disciplina: Demografie i planificare familial, efectuat n semestrul I cu studenii din anul III de la programul de studii Asisten social: - 2 ore curs semestrul I; - 2 ore seminar efectuat n semestrul I cu 2 formaii de lucru anul III, Asisten social disciplina: Diagnoza i soluionarea problemelor sociale, efectuat n semestrul II cu studenii din anul III de la programul de studii Asisten social: - 2 ore curs semestrul II.Atribuiile / activitile aferenteActiviti de predare Activiti de seminar Activiti de evaluare Alte activiti: Coordonarea lucrrilor de licen / disertaie Activitate practic se practic pedagogic Consultaii Participare n comisie examen de absolvire Participare n comisii de admitere Participare la programe internaionale Coordonare cercuri tiinifice studeneti Activiti de pregtire tiinific i metodic i alte activiti n interesul nvmntului Activiti de cercetare tiinific, de dezvoltare tehnologic, activiti de proiectare, de creaie potrivit specificului Activiti administrativeSalariul minim de ncadrareminim 4479 lei (3-5 ani vechime n nvmnt, gradaia 1)  maxim 6091 lei (peste 35-40 ani vechime n nvmnt, gradaia 5). (Salariul va fi stabilit n limitele minime  maxime n funcie de vechimea i performana candidatului)Calendarul concursuluiData publicrii anuncului n Monitorul Oficial15.04.2020Perioad nscrierenceput Sfr_it Data suscinerii prelegeriiOra suscinerii prelegeriiLocul suscinerii prelegerii Perioad suscinere a examenelornceput Sfr_it Perioad comunicare a rezultatelornceput Sfr_it Perioad de contestaciinceput Sfr_it Tematica probelor de concursMetodologia cercetrii n tiinele sociale / Metodologii de cercetare n tiinele sociale / Metode i tehnici de cercetare social Tematica: Demersul cercetrii tiinifice n tiinele sociale. Faze i etape; Etica cercetrii n tiinele sociale; Observaia ca metod de cercetare. Bibliografie: Chelcea, Septimiu, 2001, Metodologia cercetrii sociologice. Metode cantitative i calitative, Ed. Economic, Bucureti Moscovici, Serge, Buschini, Fabrice, 2007, Metodologia tiinelor socioumane, Ed. Polirom, Iai Asistena social bazat pe evidene Tematica: Modele de practic n asistena social Bibliografie: Neamu, G, Stan, D., 2005, Asistena social. Studii i aplicaii, Ed. Polirom, Iai Roth-Szamoskozi, M., 2003, Perspective teoretice i practice ale asistenei sociale, Editura Presa Universitar Clujean, Cluj Napoca Demografie i planificare familial Tematica: Obiectul demografiei  delimitri conceptuale, demografia istoric  dinamica populaiei, structura populaiei Bibliografie: Barthelems, P, Granier, R, Robert, M, 2009, Demografie i societate, Ed. Institutul European, Iai Rotariu, Traian, 2009, Demografie i sociologia populaiei: structuri i procese demografice, Ed. Polirom, Iai Diagnoza i soluionarea problemelor sociale Tematica: Grupurile vulnerabile: definire, tipologie, caracteristici. Grupurile vulnerabile i problemele sociale Bibliografie: Miftode V. ( coord.), 2002, Populaii vulnerabile i forme de auto-marginalizare, Ed. Lumen, Iai Pascariu M., Diagnoza problemelor sociale, suport de curs, Proiect POSDRU/96/6.2/S?49743 Dezvoltarea de programe de formare specifice pentru creterea incluziunii sociale n scopul mbuntirii accesului pe piaa muncii , accesibil la incluziunesociala.ro Zamfir C. (coord.), 2006, Dezvoltare social, Ed. Polirom, IaiLista documente***Dosarul de concurs al unui candidat trebuie s conin, cel puin, urmtoarele documente: 1. Cererea de nscriere la concurs, semnat de candidat, care include o declaraie pe propria rspundere privind veridicitatea informaiilor prezentate n dosar  dup modelul anexat. 2. O propunere de dezvoltare a carierei universitare a candidatului att din punct de vedere didactic, n cazul posturilor didactice, ct i din punctul de vedere al activitilor de cercetare tiin&(*8:JLfjl    ɾ}n}_n_}O?h4hY6CJaJmHsHh4h(u6CJaJmHsHh4hT,CJaJmHsHh4hYCJaJmHsH"h4h(u5CJ\aJmHsHh4h(uCJaJmHsHh4hY5@\mHsHh4h(u5@\mHsHh4hmHsHh4hB5mHsHh4h\x5hmHsHh4h\x5CJaJmHsHh4h\x5mHsH(*JLh^wkd$$If0 W& 0624a $9DIfgd%9DgdqKJ $9Da$gd%gdg.$a$gdD  F || $9DIfgd%wkd$$If0 W& 0624a   " D F H P R z | P R ~l]Nh4hwCJaJmHsHh4heCJaJmHsH"h4hT,5CJ\aJmHsHh4hqKJCJaJmHsHh4hT,CJaJmHsH"h4hY5CJ\aJmHsH"h4h(u5CJ\aJmHsHh4h(uCJaJmHsHh4h(u6CJaJmHsHh4hY6CJaJmHsHh4hT,6CJaJmHsHF H || $9DIfgd%wkd2$$If0 W& 0624a || $9DIfgd%wkd$$If0 W& 0624a P |qc$$9DIfa$gde $9DIfgde $9DIfgd%wkdd$$If0 W& 0624aR  J N f h ĵĵqq^K%h4hB*CJaJmHphsH%h4h B*CJaJmHphsH"h4hY5CJ\aJmHsH"h4h~T5CJ\aJmHsHh4h(uCJaJmHsH h4h(u@CJaJmHsHh4h&CJaJmHsHh4heCJaJmHsHh4hwCJaJmHsHh4h>eCJaJmHsHh4hHCJaJmHsH |s $Ifgd@ $9DIfgd%wkd$$If0 W& 0624a $ |||| $9DIfgd%wkd$$If0 W& 0624a $ D F p r r t 4FTBFHJ;;Ͳ͔;;ͣssdssUssUsh4hnyCJaJmHsHh4hvxYCJaJmHsHh4h(uCJaJmHsH"h4h(u5CJ\aJmHsHh4hHCJaJmHsHh4h(*CJaJmHsHh8}CJaJmHsHh4hYCJaJmHsHh4hCJaJmHsH"h4hY5CJ\aJmHsH"h4h(*5CJ\aJmHsH!6 |p`PP@$ & F$Ifa$gdw$$If^a$gdX$ & F$Ifa$gd" $$Ifa$gdX $9DIfgd~Twkd/$$If0 W& 0624at "4$&,.PRnpxz|Hvs"h4hw5CJ\aJmHsHh4hwCJaJmHsHh4hV3CJaJmHsHh4hRuCJaJmHsHh4hYCJaJmHsHh4hvxYCJaJmHsH"h4hRu5CJ\aJmHsHh4h2CJaJmHsHh4h(uCJaJmHsH+vDfR$ & F$9DIfa$gd"$$If^a$gdX$ & F$9DIfa$gd"$$If^a$gdw  $&*>вߣߣߔߣp"4&5Ca"4"><5CJ\aJmHsHh4hQCJaJmHsHh4hNCJaJmHsHh4hYCJaJmHsHh4hX5CJaJmHsHh4hvxYCJaJmHsHh4h(uCJaJmHsH"h4hX55CJ\aJmHsH,NP&(Rj pr4H`t 6:d⣑mm"h4h(u5CJ\aJmHsH"h4h~T5CJ\aJmHsH"h4hY5CJ\aJmHsHh4h(uCJaJmHsH"h4hV35CJ\aJmHsHh4hV3CJaJmHsHh4hHxCJaJmHsHh4hNCJaJmHsHh4hYCJaJmHsH*4`d| |ssssfffff $If^gd% $Ifgd% $9DIfgd~Twkd$$If0 W& 0624a dzH d !!!!!d!f!!!!!!! " "<">""""""#Z$\$z$|$$$$$$^%`%%%%%%%%%"&$&`&ⲫh4hwCJaJ h4hwh4hwCJaJmHsHh4hi\CJaJmHsH"h4h(u5CJ\aJmHsHh4h(uCJaJmHsHh4hYCJaJmHsH? f z!p""""$qf[ $9DIfgd% $9DIfgd~Twkda$$If0 W& 0624a $Ifgd% $If^gd%$$$$|| $9DIfgd%wkd$$If0 W& 0624a$$H%^%|o $9DG$Ifgd]> $9DIfgd]>wkd$$If0 W& 0624a^%`%%%%%%%J>> $G$Ifgd]>K$Mkd$IfK$L$0 64a$$9DIfa$gd]>K$ $9DIfgd]>Lkd,$$If0 W& 64a%%%%%%\QD $9DG$Ifgd]> $9DIfgd]>Lkd $$If0 W& 64a $Ifgd]>Mkdg$IfK$L$0 64a%% &"&$&\&`&OLkd6 $$If0 W& 64a $9DG$Ifgd]> $9DIfgd]>Lkd $$If0 W& 64a`&b&&&&&&J<$9DG$Ifgd]>K$Mkdj $IfK$L$0|64a$$9DIfa$gd]>K$ $9DIfgd]>Lkd $$If0 W& 64a`&b&&&&&&&4'6':'<'>'@''''''''',(.(((((((**Ʒإؓo`Q`h4hRCJaJmHsHh4hJCJaJmHsH"h4hJ6CJ]aJmHsH"h4hJ5CJ\aJmHsH"h4h%5CJ\aJmHsH"h4h&5CJ\aJmHsHh4h(uCJaJmHsH"h4h(u5CJ\aJmHsH"h4hw5CJ\aJmHsHh4hwCJaJmHsH h4hw&&&&&'NC $9DIfgd]>Lkd $$If0 W& 64a $Ifgd]>Mkd $IfK$L$0|64a$9DG$Ifgd]>K$'$'4'6'8':'<'EMkd $IfK$L$0|64a$9DG$Ifgd]>K$MkdF $IfK$L$0|64a$$9DIfa$gd]>K$<'>'@'p''''AMkd"$IfK$L$0|64a$$9DIfa$gd]>K$ $9DIfgd]>Lkd$$If0 W& 64a $Ifgd]>'''''''NC $9DIfgd%Lkdd$$If0 W& 64a $Ifgd]>Mkd$IfK$L$0|64a$9DG$Ifgd]>K$'(*.*+++*,,,T-`.b..//~0^1`1$$9DIfa$gd{$$9DIfa$gd . $9DIfgdw$$9DIfa$gd&$$9DIfa$gd%$$9DIfa$gdJ$$9DIfa$gdw***.*+++++(,*,:,>,,,,,,R-T-`.b.....yj[jyj[LLyjh4h>nCJaJmHsHh4h{CJaJmHsHh4h .CJaJmHsH"h4h .6CJ]aJmHsH"h4hJ5CJ\aJmHsH"h4h&5CJ\aJmHsH"h4hw5CJ\aJmHsHh4h&CJaJmHsHh4h%CJaJmHsHh4hJCJaJmHsH"h4hJ6CJ]aJmHsH...////|0~0\1^1`11112266 6&6666񣔂ppaO=aa"h4ht5CJ\aJmHsH"h4h(u5CJ\aJmHsHh4h(uCJaJmHsH"h4hR6CJ]aJmHsH"h4hR5CJ\aJmHsHh4hRCJaJmHsHh4h&CJaJmHsHh4hYCJaJmHsH"h4h .6CJ]aJmHsHh4h .CJaJmHsHh4h%CJaJmHsHh4hG?CJaJmHsH`1122~3566(66N8yncW $$Ifa$gd% $9DIfgd% $9DIfgd~Twkd$$If0 W& 0624a$$9DIfa$gdR 666"7n7|7~7777N88b9d9999999 ".TZVXtvނ .0ڄ܄ :<tvоЭh4hCJaJmHsHh4h~TCJaJmHsHU"h4hY56CJaJmHsH"h4h(u56CJaJmHsHh4h(uCJaJmHsHh4hYCJaJmHsH>ific; propunerea se redacteaz de ctre candidat, cuprinde maximum 10 pagini i este unul dintre principalele criterii de departajare a candidailor; 3. Curriculum vitae** al candidatului, n format tiprit i n format electronic, care trebuie s includ: a) Informaii despre studiile efectuate i diplomele obinute; b) Informaii despre experiena profesional i locuri de munc relevante; c) Informaii despre proiectele de cercetare  dezvoltare pe care le-a condus ca director de proiect i granturile obinute, n cazul n care exist astfel de proiecte sau granturi, indicndu-se pentru fiecare sursa de finanare, volumul finanrii i principalele publicaii sau brevete rezultate; d) Informaii despre premii sau alte elemente de recunoatere a contribuiilor tiinifice ale candidatului. 4. Lista de lucrri** ale candidatului n format tiprit i n format electronic, care va fi structurat astfel: Lista celor maximum 10 lucrri considerate de candidat a fi cele mai relevante pentru realizrile profesionale proprii, care sunt incluse n format electronic n dosar i care se pot regsi i n celelalte categorii de lucrri prevzute de art.15 din Hotrrea nr. 457/2011, modificat; b) Teza sau tezele de doctorat; c) Brevete de invenie i alte titluri de proprietate industrial; d) Cri i capitole n cri; e) Articole/studii n extenso, publicate n reviste din fluxul tiinific internaional principal; f) Publicaii n extenso, aprute n lucrri ale principalelor conferine internaionale de specialitate; g) Alte lucrri i contribuii tiinifice sau, dup caz, din domeniul creaiei artistice. 5. a) Candidaii la posturile de confereniar universitar sau cercettor tiinific gradul II trebuie s includ n dosarul de concurs cel puin 3 nume i adrese de contact ale unor personaliti din domeniul respectiv, din ar sau din strintate, exterioare instituiei de nvmnt superior al crei post este scos la concurs, care au acceptat s elaboreze scrisori de recomandare privitoare la calitile profesionale ale candidatului. b) Candidaii la posturile de profesor universitar sau cercettor tiinific gradul I trebuie s includ n dosarul de concurs cel puin 3 nume i adrese de contact ale unor personaliti din domeniul respectiv din strintate, care au acceptat s elaboreze scrisori de recomandare privitoare la calitile profesionale ale candidatului. c) n cazul domeniilor tiinifice cu specific romnesc, scrisorile de recomandare pentru candidaii la posturile de profesor universitar sau cercettor tiinific gradul I pot proveni i din partea unor personaliti din domeniul respectiv din Romnia, exterioare instituiei de nvmnt superior al crei post este scos la concurs. 6. Candidaii la posturile de profesor universitar trebuie s depun dovada calitii de conductor de doctorat. 7. Fia de verificare** a ndeplinirii standardelor universitii de prezentare la concurs, al crei format standard este prevzut de metodologia proprie. Fia de verificare este completat i semnat de ctre candidat, mpreun cu documentele doveditoare privind toate rezultatele i informaiile introduse de candidat n fi. Modelul fiei de verificare va respecta modelul din standardul naional aferent domeniului tiinific al postului. 8. Documente referitoare la deinerea diplomei de doctor: copie certificat pentru conformitate cu originalul a diplomei de doctor i, n cazul n care diploma de doctor original nu este recunoscut n Romnia, atestatul de recunoatere sau echivalare a acesteia. 9. Rezumatul, n limba romn i ntr-o limb de circulaie internaional, a tezei de doctorat, pe maximum o pagin pentru fiecare limb. 10. Declaraie pe proprie rspundere a candidatului n care indic situaiile de incompatibilitate prevzute de Legea nr. 1/2011 n care s-ar afla n cazul ctigrii concursului sau lipsa acestor situaii de incompatibilitate. 11. Copii ale altor diplome care atest studiile candidatului. a) Candidaii la posturile de asistent universitar trebuie s depun copia dup certificatul de absolvire a studiilor psihopedagogice. b) Candidaii la posturile de lector universitar / ef de lucrri pot depune copia dup certificatul de absolvire a studiilor psihopedagogice. 12. Copia crii de identitate sau, n cazul n care candidatul nu are o carte de identitate, a paaportului sau a unui alt document de identitate ntocmit ntr-un scop echivalent crii de identitate ori paaportului. 13. n cazul n care candidatul i-a schimbat numele, copii de pe documente care atest schimbarea numelui  certificat de cstorie sau dovada schimbrii numelui. 14. Adeverin medical eliberat de Medicina Muncii, n termen de valabilitate, n scopul completrii dosarului de participare la concurs pentru ocuparea unui post didactic. 15. Maximum 10 publicaii, brevete sau alte lucrri ale candidatului, n format electronic, selecionate de acesta i considerate a fi cele mai relevante pentru realizrile profesionale proprii. 16. Document din care s reias adresa / adresele de contact potal, e-mail i telefonul / telefoanele la care poate fi contactat. 17. Opis cu toate documentele depuse la dosar. 18. Opis cu toate documentele electronice depuse la dosar. 19. Declaraie privind conformitatea coninutului formatului electronic cu documentele depuse.* Domeniu tiinific va fi ales din Anexa 12 ** Formatul electronic pentru Curriculum vitae, Lista de lucrri i Fia de verificare nu trebuie s depeasc 3Mb pentru a putea fi ncrcate pe macheta de pe pagina web a ministerului de resort. *** Toate documentele din dosarul de nscriere vor fi depuse n format electronic de tip *.pdf., numai dup ce au fost semnate de candidat.      Ocuparea posturilor didactice vacante  PAGE 2/ NUMPAGES 4  PAGE 1/ NUMPAGES 4 Universitatea tefan cel Mare Suceava Universitatea tefan cel Mare Suceava N8.pJ.l2p6 6ܒ|^֙ƞF $$1$Ifa$gd% $$Ifa$gd" $$Ifa$gd%Jpvx~҉ԉډ܉>يԸʋ݋ڋċƋ؋ڋ*,ՌⲢⲢ4(6C4䴳4ʰՂ䴳"4(56C4(䴳4䴳:Œƌ̌ڌ܌Սڍ܍َĎ؎ڎ68:<JLĐƐ@BVXܒޒ NГвh4h"5CJaJmHsHh4hYCJaJmHsHh4h(uCJaJmHsHh4h~TCJaJmHsHh4h"CJaJmHsH"h4h"56CJaJmHsHh4hCJaJmHsH:NP|~ "^`dhjږܖڗܗrtоНyjh4h~TCJaJmHsH"h4hY56CJaJmHsH"h4h(u56CJaJmHsH"h4h@56CJaJmHsHh4h"CJaJmHsH"h4h"56CJaJmHsH"h4h~T56CJaJmHsHh4h(uCJaJmHsHh4hYCJaJmHsH)ؙ֙ܙHJVܚޚԛ$&XZnpF:<ͻ񚊚{{lͻ{{{lͻ{{{h4h@CJaJmHsHh4hYCJaJmHsHh4hF5CJ\aJmHsHh4hF5CJaJmHsH"h4hY56CJaJmHsH"h4h(u56CJaJmHsH"h4h@56CJaJmHsH"h4h~T56CJaJmHsHh4h(uCJaJmHsH*ĞƞȞʞ̞ΞDFJZ\VZjltvx|8:(*,.0~Ӎ~~l~~~"h4hY56CJaJmHsHh4hYCJaJmHsHh4h@6CJaJmHsH"h4h(u56CJaJmHsH"h4h~T56CJaJmHsH"h4h@56CJaJmHsHh4h@CJaJmHsHh4hCJaJmHsHh4h(uCJaJmHsH*FVt*rХV\0Jojgdg.wkd$$If0 W& 0624a $$Ifa$gd% $$Ifa$gd@ 02jl2rtvzХҥԥ֥إTVXZ^nʧ̧ԧ֧Z\^`b⯝⯝⯝|⯝h4h1CJaJmHsH"h4hY56CJaJmHsH"h4h~T56CJaJmHsH"h4h@56CJaJmHsH"h4h(u56CJaJmHsHh4hYCJaJmHsHh4h(uCJaJmHsHh4h@CJaJmHsH*bdnz¨ʨ,.0468FHLοέοέ݉zk\Lh4hCJ\aJmHsHh4hCJaJmHsHh4h~TCJaJmHsHh4hYCJaJmHsH"h4hY56CJaJmHsH"h4h@56CJaJmHsH"h4h~T56CJaJmHsHh4h@CJaJmHsHh4h(uCJaJmHsH"h4h(u56CJaJmHsHh4h@5CJaJmHsHHJ̪ΪЪ֪تԫ֫Ͽ}n_nTIAjhIUhYh2KmHsHhYhtmHsHh4hD CJaJmHsHh4htCJaJmHsH"h4hY56CJaJmHsHh4hYCJaJmHsH"h4h56CJaJmHsHh4hCJaJmHsHh4h(uCJ\aJmHsHh4hkCJ\aJmHsHh4hCJ\aJmHsHh4hYCJ\aJmHsHJ֫Z\^ȭʭ̭6gdqP$a$gd$a$gd@gU &d P gdqPgd gdg. \^`lnprtv­ĭƭʭ̭68dfhjȷȷȷȷҤ%h]eXhAnB*CJ aJ mHph3fsHhYB*CJ aJ mHph3fsH%h]eXhAnB*CJ aJ mHph3fsHhS0JmHnHu hAn0JjhAn0JUhAnh"hAnmHsH$jh"h"UmHnHsHujhIUhI.6Vfhjlgd gdqPjlhYh2KmHsH< 0 0&P 1h:pD. A!"S#$n% n X=SM=F nL5iPNG  IHDR]L8%KPLTEJJZ֥Υs掠{c{cZ1Z11Z1Z11ZkZZckckZZ)Z))ZZkZckckZ))){Υ{{1{{1:Υ:ΥZJZZcJcJZZZZZJZcJcJZZΥ{B楜BֵֵBBssֵsֵsJZ{k::k::挭)::){cבֿk::k)::)cccckkcc))ckkc))cZJ::J::挌::J:έ:J::cέcccJJcccJέJcc{{kZ{c1k1c1kZ{1{111{)Z1)1)Z{1{111{k{c1k1c1k{)1)1){{JZ{c1J1c1JZ{Z11Z{J{c1J1c1J{11ZZRZsZZZB楽BBBssssZ愜ckZZZZZZZZZR֭֭Zs::::JJZJJ cmPPJCmp0712Hs8IDATXGXq6EIhTOp^ {%*y6)'?ycYE 8,7szGaʌO}G6jo~>=96nծk:~ۯ³㼅Tƅ{7í=6=S][AY CXhr ݅iY_}_d粬V!0~"ק6(Cp#.gSg?j@EgĞǍn +@U z}@/vLY *g_ . hk^󵬯eߙѧs]⍟V'nrk ]+Nq^_9grSU)a+Jkʼn;Į2eL~ݲ͕ͮ'5\#И %o$L18(,&E]7) S |%J_!fb*r(s1 ײf^&? )H5feA|q*(L}/,& I滶SzТjaS.`p -N ..yŚ 0$w|@$pjPS_v;NAxV$j@F$5$JM6źKQ?>VL#C$C1/2 MJ"j ChɋXu镮!ɑ|crF^['CS~@yH-<@+8dh<;! F4up0r!FXVl^.+s;E5k^PBMV+V%Yԅ-ukyK; '0@[QL2:y᮴S1I̐O@jbEComment ReferenceCJaJ<b< >E Comment TextCJaJ@jab@ >EComment Subject5\HH >E Balloon TextCJOJQJ^JaJ4@4 fxHeader  !jj fx Table Grid7:V0FFg1;TOC 1 dh@&5\mHnHsHuPP$TOC 2 *& dh^mHnHsHu6U 6 E Hyperlink >*B*phV/V \Default 7$8$H$!B*CJ_HaJmH phsH tH 22 \Style4 B*ph M" Char Char Char Char Caracter Char $dh1$9DH$a$ mHsHtH.. jN ln2talineat*!* jN ln2litera,1, jN ln2tlitera8/A8 GRU1a$N% ʣꂣKЛjVkUDRKQj/dR*SxMPsʧJ5$4vq^WCʽ D{>̳`3REB=꽻Ut Qy@֐\.X7<:+& 0h @>nƭBVqu ѡ{5kP?O&Cנ Aw0kPo۵(h[5($=CVs]mY2zw`nKDC]j%KXK 'P@$I=Y%C%gx'$!V(ekڤք'Qt!x7xbJ7 o߼W_y|nʒ;Fido/_1z/L?>o_;9:33`=—S,FĔ觑@)R8elmEv|!ո/,Ә%qh|'1:`ij.̳u'k CZ^WcK0'E8S߱sˮdΙ`K}A"NșM1I/AeހQתGF@A~eh-QR9C 5 ~d"9 0exp<^!͸~J7䒜t L䈝c\)Ic8E&]Sf~@Aw?'r3Ȱ&2@7k}̬naWJ}N1XGVh`L%Z`=`VKb*X=z%"sI<&n| .qc:?7/N<Z*`]u-]e|aѸ¾|mH{m3CԚ .ÕnAr)[;-ݑ$$`:Ʊ>NVl%kv:Ns _OuCX=mO4m's߸d|0n;pt2e}:zOrgI( 'B='8\L`"Ǚ 4F+8JI$rՑVLvVxNN";fVYx-,JfV<+k>hP!aLfh:HHX WQXt,:JU{,Z BpB)sֻڙӇiE4(=U\.O. +x"aMB[F7x"ytѫиK-zz>F>75eo5C9Z%c7ܼ%6M2ˊ 9B" N "1(IzZ~>Yr]H+9pd\4n(Kg\V$=]B,lוDA=eX)Ly5ot e㈮bW3gp : j$/g*QjZTa!e9#i5*j5ö fE`514g{7vnO(^ ,j~V9;kvv"adV݊oTAn7jah+y^@ARhW.GMuO "/e5[s󿬅`Z'WfPt~f}kA'0z|>ܙ|Uw{@՘tAm'`4T֠2j ۣhvWwA9 ZNU+Awvhv36V`^PK! ѐ'theme/theme/_rels/themeManager.xml.relsM 0wooӺ&݈Э5 6?$Q ,.aic21h:qm@RN;d`o7gK(M&$R(.1r'JЊT8V"AȻHu}|$b{P8g/]QAsم(#L[PK-![Content_Types].xmlPK-!֧6 0_rels/.relsPK-!kytheme/theme/themeManager.xmlPK-!g theme/theme/theme1.xmlPK-! ѐ' theme/theme/_rels/themeManager.xml.relsPK] 'N$0'NQ$0 77RRmp R Nd`&*.6N0bjl $')+,.6<=?YZ[\]_`aceF  $$^%%%`&&'<'''`1N8FJ6l!"#%&(*-/012345789:;>X^bd7>@BMORY[]hjp!!t ,b$X=SM=F nL5i >@ (   .f x c &hs"*?  0S"`?nVf 6   c B! ?*Aheader_1_ro_01"`.(x .f x c &hs"*?  0S"`?nVf 6   c B! ?*Aheader_1_ro_01"`.(x0(  B S  ? po%&uR17u OLE_LINK1 OLE_LINK2o o %0ZZ%0`1MORSVWhi  :;m [\ruPopxz FGSU/1S>?NO[]4/d/f/h/i/k/l/n/o/q/r/u//////// 00 0"0%0$&34QS]_suQR  jkNO:;vw  ! " ( )     / 0 F G W X 2 3 ] ^ 7 8 Q S n o Z\ru-1PQXY`gop FGTU/1TU>?NO\]no&'/0z{%&MN! !["\"##$$%%&&l'm'P(Q((())))**&+'+++,,--J-K-----....d/f/h/i/k/l/n/o/q/r/u//////////0 000 0"0%0BQbbccf/f/h/i/i/k/l/n/o/q/r/t///////////// 0 0 0"0%0BQbbcce/f/f/h/i/i/k/l/n/o/q/r///"0%0R5.zZJLl%2MT;A-Vrsְ1H\˨fWh@08JkB:Rh^h`o(. 8^8`hH. L^`LhH.  ^ `hH.  ^ `hH. xL^x`LhH. H^H`hH. ^`hH. L^`LhH.h^h`o(. 8^8`hH. L^`LhH.  ^ `hH.  ^ `hH. xL^x`LhH. H^H`hH. ^`hH. L^`LhH.hh^h`B*OJQJo(phhHh8^8`OJQJ^Jo(hHoh^`OJQJo(hHh ^ `OJQJo(hHh ^ `OJQJ^Jo(hHohx^x`OJQJo(hHhH^H`OJQJo(hHh^`OJQJ^Jo(hHoh^`OJQJo(hHs^`sOJQJo(hH^`OJQJ^Jo(hHopp^p`OJQJo(hH@ @ ^@ `OJQJo(hH^`OJQJ^Jo(hHo^`OJQJo(hH^`OJQJo(hH^`OJQJ^Jo(hHoPP^P`OJQJo(hH ^` o( ^` o(.0^`0o(..0^`0o(... 88^8`o( .... 88^8`o( ..... `^``o( ...... `^``o(....... ^`o(........hh^h`B*OJQJo(phhHh8^8`OJQJ^Jo(hHoh^`OJQJo(hHh ^ `OJQJo(hHh ^ `OJQJ^Jo(hHohx^x`OJQJo(hHhH^H`OJQJo(hHh^`OJQJ^Jo(hHoh^`OJQJo(hHWh1H\8JkA-VLl%2R5.                  Ɩ        ZTa        Ɩ        3?[O55=A_Fi:hWj`_2miw7|=C[O(4TUz<di@AR>iT,7U!&GTWNg D P X_ . A6 c   , @ W | ~ A BM ]  Hgmp.[78ERXdQ9mo6LC0i%x2:/P?[cel{; $>?W4{'A7r:XmtzI/8N!z\ '7>F +guz%; {S^kqyaKVv"rx  ' {) H R x 8-!R@!e!n:"]"_"f"Jh"s"nz"!#<#L#[M#U_#cd#Z$[$J^$)%g%& &#&>&SC&W&y&''1'4@'X'(e'j'(e3(?(L(s(^)S));2)C)t)&*(*s@*nM*+ +n:,g-p-x- .*.+.h.n.{.R/H//W9/B/B/"e/Zf/(0B0]0z011#1S,1E1U1h1m1[x12 282v3V3,53P3Z3]3x3y344C4C4V5X5q[5}5)6P6=6]6fr6y|67 7N7X7j7"8=*9^~9= :':C:8Z:h:p: ;W;"(;0;g1;#<3<"><Ea<md<Vj<Zy<~<L=.=G=H=nN=T=|=>>)>3D>]>G? ?%?"/?H @U@A-jAjA>oAeBP#B,BSBdBwB}BS,CPCDDa!Dq1D:DJ`D~DE9E}hEAlEsE F FUFF Gv$GII#)I/IyIOJqKJtnJ#rJMK K2K3=K=KAKBKGL+LxFLSLxaLslLD~LMQ`R:ASBST~ UDU.UQU@gUnU V%VV9VfW.W(.X_X]eX yXYMYvxYFZ9zDzMuzuzF{Dh{n{|{|~~~G~V~0~6~8~:~!?~.M~z\~)`~d~R(.=CD ioq'(~TTgoEIp"/,Z (Gw6r9pLv2(kK:h@ip h6vT8Pfbk|~v,?%4EWE@Xk0Q`_Q/2#=&W>egLk\xyU71| %a>[]cIsAvz!m = 3CjWZKlzy{TU+R,.IKNNdkxFJJHN$5Y-;=[A>n%M:ZFnzufwoEvE/R6SY &*F54:%"c1hHS\='HZ7j?.WR,Uw{<*/9"L>8-U[c=-/$5_ x5^^{d!IWyckhmc89N>Zt}%:I>n. 1IMlp K_cfRclp)vFUo{$|} VuVA\lPHk.P[G| :CAybJ=yc@p!+.$iCo8S 38l~k:M\Y8}a r=Q_ .ii| 8u|;kHHdhx& r #u,g.R^0i;"B2;<pa* =Ry~VW%9XhX:D?y$*Q7u(Gis$"8cuh V. DVc"k @ACWHfrv|P">M}-1< CXnfqnAen0>ERbU#\Epwz+3!b((FUu * $[47BDpY,~O]8%|*CZHkv]~16_I GeuSb"e \-1IhA2E"dn2o'  9Z$%6N vgzK`%>^A}Q$[tf>BG4LXL[ v+,05N!&L(YIt4yS#?:E+8$;Dg@25Ytc3p[mhovoQR~f*(u}dC (s.Hbetz$ CBvUY +#*+VJn = '/H1s6F$>Q\ %/HIRNYi\!"ER`Gtwf/h/@ | $0  $6Unknown G*Ax Times New Roman5Symbol3. *Cx Arial5..[`)TahomaC.,{ @Calibri Light7.@Calibri?5 .Cx Courier New;WingdingsA$BCambria Math"h샇"g S(VS(V!xr4N/N/ 3qHP ?>2!xx  REGULAMENTEmanuelCristi$      Oh+'0t  $ 0 < HT\dl REGULAMENTEmanuel Normal.dotmCristi3Microsoft Office Word@H'@NS! @*n[@*2 \S(՜.+,0 hp|  VN/  REGULAMENT Title  !"#$%&'()*+,-./0123456789:;<=>?@ABCDEFGHIJKLMNOPQRSTUVWXYZ[\]^_`abcdefghijlmnopqrstvwxyz{|}~Root Entry F8 \Data k01Tableu(_WordDocumentSummaryInformation(DocumentSummaryInformation8CompObjr  F Microsoft Word 97-2003 Document MSWordDocWord.Document.89q